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職業情報提供サイトって何？ 厚生労働省（別窓リンク）

職業について、内容、就労する方法、求められる知識・スキルや、どのような人が向いているかなどが総合的にわかるサイトです

職業情報提供サイト

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検疫官（看護師）

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数値データの情報源

検疫官（看護師）

数値データの情報源

職業別名

：

-

職業分類

：

その他の看護師・准看護師

属する産業

：

公務（他に分類されるものを除く）

どんな仕事？

　国際線の発着がある空港や港湾で、海外からの入国者・帰国者に対する検疫、感染症を媒介する動物の捕獲調査、国際航行する船舶内の衛生状態の確認等を行い、海外からの感染症の流入やまん延を防ぐ。 　厚生労働省所管の検疫所には、検疫官（看護師）のほか、検疫医療専門職（医師）や一般職（事務官）、食品衛生監視員といったさまざまな職種がおり、互いに連携しながら業務にあたっている。その中で、検疫官（看護師）は、主に検疫業務と港湾衛生業務を担当している。 　検疫業務には、すべての入国者・帰国者の健康状態の確認や体調に異状がある人への対応業務がある。入国者・帰国者が感染症にり患しているかどうかは、サーモグラフィにおける発熱の確認、目視での観察や問診、触診等から総合的に判断する。また、入国・帰国時には、体調に異状のある人だけではなく、体調に心配がある人からの健康相談も対応している。また、ポスターやリーフレット、ホームページなどで感染症に関する情報発信も行っている。電話による相談対応では、帰国して時間が経ってからの体調不良に関することや、これから渡航する国の衛生状態や感染症の流行状況、渡航前に必要な予防接種の種類等の相談を受けることが多い。感染症に関する情報発信は検疫所内等で常時行っているだけでなく、空港・港湾で開催されるイベント等への出展によっても実施している。なお、一部の検疫所では検疫官（看護師）が海外渡航者に対する黄熱等の予防接種の補助を行っている。 　港湾衛生業務には、空港や港湾内において、蚊やねずみを捕獲する業務がある。これには外来種や新たな病原体の侵入を防ぐという目的がある。捕獲だけでなく、捕獲した蚊やねずみの種類や保有している病原体の同定に関わることもある。国際航行する船舶内の衛生状態の確認も重要な業務である。入国時に提出された書類審査が中心ではあるが、法令に基づく定期検査等の場合には乗船し、船舶内の衛生状態を確認する。担当業務にもよるが、空港・港湾勤務ともに入国前の書類審査をはじめとした事務処理業務は多い。 　新型コロナウイルスによるパンデミックの際には、検疫を強化し対応していた。政府からの指示や情報が短期間で更新され、その内容を即時に理解し対応する必要があり苦労を要した。平常時も、感染症のまん延状況等は日々変化しているため、海外の状況等最新情報を確認することや、感染症の知識を深めるため自ら学習する必要がある。一方、日々研鑽してきた訓練や学習を活かし、体調に異状のある人への対応を適切に行えた時は成果を感じる。また、他職種の職員たちと円滑なコミュニケーションが図れ、チームワークを発揮できた時には、達成感を感じる。 ◇よく使う道具、機材、情報技術 　サーモグラフィ、体温計（腋下式、非接触式）、事務処理ソフト（文書作成、表計算、プレゼンテーション）、官用車（患者を搬送したり、空港および港湾内を移動したりするための自動車）、注射器、黄熱ワクチン、翻訳ツール

掲載している職業情報について（ご意見募集など）

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グラフの目盛り

国際線の発着がある空港や港湾で、海外からの入国者・帰国者に対する検疫、感染症を媒介する動物の捕獲調査、国際航行する船舶内の衛生状態の確認等を行い、海外からの感染症の流入やまん延を防ぐ。
表示順序
重要度

※実施順は、必ずしもこの順番どおりにタスクが実施されているとは限りません。職業によって、より一般的なタスクから並べたり、同時並行で実施するタスクを便宜的に並べたりしている場合があります。

実施率（％）
実施順
重要度（1~5点）
タスク内容

グラフの目盛り

98.1 %
4.3
1
すべての入国者・帰国者の健康状態を確認する。
98.1 %
3.9
2
すべての入国者・帰国者を目視で観察する。
98.1 %
4.0
3
すべての入国者・帰国者を対象にサーモグラフィを使って発熱がないか確認する。
100.0 %
4.5
4
体調に異状がある入国者・帰国者に問診や触診を行う。
100.0 %
4.6
5
感染症にり患していないか、サーモグラフィにおける発熱の確認、目視での観察や問診、触診等から総合的に判断する。
88.5 %
3.7
6
体調に異状がある入国者・帰国者を機内や船内から車で搬送する。
98.1 %
4.1
7
出入国者からの感染症や体調に関する相談に対応する。
90.4 %
3.5
8
黄熱ワクチン等の予防接種の補助を行う。
100.0 %
3.9
9
ポスターやリーフレット、ホームページなどで感染症に関する情報発信を行う。
100.0 %
3.4
10
空港・港湾のイベント等において感染症に関する情報発信を行う。
100.0 %
4.0
11
空港や港湾内で蚊やねずみを捕獲する。
92.3 %
4.2
12
国際航行する船舶に乗船し、船舶内の衛生状態を確認する。
100.0 %
4.4
13
入国時に航空機や船舶から提出された書類の審査を行う。
100.0 %
3.0
14
文書やプレゼンテーション資料作成等の事務作業を行う。
その職業で行う仕事の内容を職業間で比較可能な形で表しています。
情報を取得する
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
情報を取得する 3.8
継続的に状況を把握する
継続的に状況を把握する 3.4
情報の整理と検知を行う
情報の整理と検知を行う 3.4
設備、構造物、材料を検査する
設備、構造物、材料を検査する 1.9
数値の算出・推計を行う
数値の算出・推計を行う 2.1
クオリティを判断する
クオリティを判断する 2.3
法律や規定、基準を適用する
法律や規定、基準を適用する 4.2
情報やデータを処理する
情報やデータを処理する 2.9
情報やデータを分析する
情報やデータを分析する 3.0
意思決定と問題解決を行う
意思決定と問題解決を行う 2.8
創造的に考える
創造的に考える 1.7
仕事に関連する知識を更新し、活用する
仕事に関連する知識を更新し、活用する 3.8
目標と戦略を策定する
目標と戦略を策定する 2.7
スケジュールを作成する
スケジュールを作成する 2.7
仕事を整理、計画する、優先順序を決める
仕事を整理、計画する、優先順序を決める 3.5
全身を使って身体的な活動を行う
全身を使って身体的な活動を行う 2.3
手と腕を使って物を取り扱い動かす
手と腕を使って物を取り扱い動かす 2.1
機械、および機械製造のプロセスをコントロールする
機械、および機械製造のプロセスをコントロールする 1.9
乗り物を運転・操縦する
乗り物を運転・操縦する 2.9
コンピュータを用いて作業を行う
コンピュータを用いて作業を行う 3.1
装置、部品、機器の図面を作成する、配列や仕様を設定する
装置、部品、機器の図面を作成する、配列や仕様を設定する 1.4
機械装置の修理と保守を行う
機械装置の修理と保守を行う 1.9
電子機器の修理と保守を行う
電子機器の修理と保守を行う 2.1
情報の文書化と記録を行う
情報の文書化と記録を行う 3.4
情報の意味を他者に説明する
情報の意味を他者に説明する 3.4
上司、同僚、部下とコミュニケーションを取る
上司、同僚、部下とコミュニケーションを取る 3.7
組織外の人々とコミュニケーションを取る
組織外の人々とコミュニケーションを取る 3.6
人間関係を構築し、維持する
人間関係を構築し、維持する 3.4
他者に対する支援とケアを行う
他者に対する支援とケアを行う 3.0
他者に対して売り込む、または他者の思考・行動が変容するよう働きかける
他者に対して売り込む、または他者の思考・行動が変容するよう働きかける 2.1
対立を解消させる、他者と交渉する
対立を解消させる、他者と交渉する 2.5
公共の場で一般の人々のために働いたり、直接応対する
公共の場で一般の人々のために働いたり、直接応対する 3.6
メンバーの仕事量や活動内容を調整する
メンバーの仕事量や活動内容を調整する 3.2
チームを構築する
チームを構築する 3.4
他者の訓練と教育を行う
他者の訓練と教育を行う 3.2
部下への指導、指示、動機づけを行う
部下への指導、指示、動機づけを行う 3.2
他者をコーチし、能力開発を行う
他者をコーチし、能力開発を行う 2.9
コンサルティングと他者へのアドバイスを行う
コンサルティングと他者へのアドバイスを行う 1.9
管理業務を遂行する
管理業務を遂行する 3.0
組織の人事管理を行う
組織の人事管理を行う 2.2
資源、資材、財源の監視と管理を行う
資源、資材、財源の監視と管理を行う 2.0
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就業するには？

　検疫官（看護師）の入職にあたっては、看護師を養成する教育機関を卒業・修了し看護師の国家資格を取得した上で、医療機関での３年以上の臨床経験を要する。また、空港や港湾内の移動および患者の搬送等に官用車を運転する必要があるため普通自動車免許の保有が求められる。 　採用情報は、厚生労働省ホームページに掲載されているが、ハローワーク、民間が運営する看護師向け求人サイト等への情報掲載も行われている。全国転勤を伴う無期雇用の常勤職員だけでなく、配属先が限定された任期付職員の募集を行う場合もある。常勤職員、任期付職員ともに国家公務員として採用される。 　入職後の研修は、配属された検疫所内での現任教育のほか、毎年４月には厚生労働省本省による１週間程度の初任者研修を実施している。研修を経て入職３か月後に「検疫官」として配属されるが、一通りの業務ができるようになったとしても、質の高い業務の遂行には知識や技術のさらなる研鑽が必要となる。厚生労働省本省企画の研修には若手職員向け研修や管理職向け研修等、キャリアに応じた研修が用意されている。空港・港湾両方の業務に精通するよう育成を行っているため、配属はどちらかに偏らないよう調整されている。また、外部の研修会や学会への参加を通して感染症の知識を深めることもできる。 　業績による人事評価に基づき、主任看護師、看護師長、空港検疫看護管理官といった職位への昇進機会がある。 　検疫官（看護師）には看護に関する基礎的知識や技術に加え、海外の生活習慣や文化への深い理解、公衆衛生に関する知見、他職種の職員と協力して対応するための協調性、そして、国民の健康を守るために働くという国家公務員としての自覚と責任感が求められる。また、検疫所では事務作業も多いため、パソコンでの文書作成やプレゼン資料の作成等の事務処理能力も有していることが望ましい。

掲載している職業情報について（ご意見募集など）

検疫官（看護師）
検疫官（看護師）

関連資格

看護師    普通自動車免許
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学歴

この職業で実際に働いている人が多いと感じる『学歴』を表しています。必須とは限りませんので、詳細は「就業するには」を確認してください。

入職前後の訓練期間、入職前の実務経験

グラフの目盛り

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労働条件の特徴

　勤務地は、検疫法で定められた主要な港湾および空港に設置された検疫所（本所・支所・出張所111カ所（2025年4月現在））であり、全国転勤を伴う。すべての検疫所に検疫官（看護師）が常駐しているわけではないため、一部は近隣の主要な検疫所から出張して業務にあたることもある。また、厚生労働省本省での勤務や外務省へ出向し在外大使館で勤務することもある。 　2025年現在、検疫官（看護師）は全国に約250名（検疫所全体の職員数は約1400名）が勤務している。成田空港や羽田空港等の大規模国際空港の検疫所には、30名程度と比較的多い人数が配置されている。一方、地方の出張所の中には検疫官（看護師）が1名（職員全体でも5名程度）という所もある。入職直後はまず検疫官（看護師）の配置人員が多い検疫所に配置される。その後は、２、３年ごとにある異動のタイミングで他の検疫所に異動する。 　検疫官（看護師）の男女割合は１：３と女性が多く、一般職（事務官）等を含む検疫所職員全体では４：３程度の割合で男性がやや多い。検疫官（看護師）の入職者の年齢層は幅広く、主に30歳代～40歳代が多く在籍している。 　勤務時間や給与、福利厚生は国家公務員の規定による。港湾の多くは平日の日勤が中心であるが、国際便の発着が多い空港や港湾では、24時間２交代または３交代のシフト制である。その場合、週休日は４週８休になるよう調整されている。 　現在では訪日外国人の人数がパンデミック以前の水準を上回り、対応する件数や業務量も増加傾向にある。そのような中でも検疫官（看護師）は日々研鑽を積み、感染症の流入やまん延を防ぐという重要な使命を果たしている。今後も出入国者のさらなる増加が見込まれており、検疫官（看護師）の役割はますます重要なものになると考えられる。

掲載している職業情報について（ご意見募集など）

統計データ

検疫官（看護師）が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「その他の看護師・准看護師」等）に対応する統計情報です。

※「統計データ」は、必ずしもその職業のみの統計データを表しているものではありません。各統計データで使用されている職業分類の詳細については職業分類対応表をご覧ください。

※各統計データに関する留意事項についてはこちらをご覧ください。

※関連団体等が別途就業者数等を公表している場合は「労働条件の特徴」本文中に記載されていることがあります。

データ表示対象地域を選択（就業者統計データおよび求人統計データの都道府県別の数値が表示されます。）
データ表示対象地域を選択（就業者統計データおよび求人統計データの都道府県別の数値が表示されます。）

就業者統計データ

就業者数

（出典：令和2年国勢調査の結果を加工して作成）

全国
1,385,950
人
都道府県を選択すると都道府県別の数値が表示されます。

労働時間

（出典：令和6年賃金構造基本統計調査の結果を加工して作成）

全国
155
時間
都道府県を選択すると都道府県別の数値が表示されます。

賃金（年収）

（出典：令和6年賃金構造基本統計調査の結果を加工して作成）

全国
519.7
万円
都道府県を選択すると都道府県別の数値が表示されます。

年齢

（出典：令和6年賃金構造基本統計調査の結果を加工して作成）

全国
41.2
歳
都道府県を選択すると都道府県別の数値が表示されます。

賃金（１時間当たり）※全国のみ

（出典：令和6年賃金構造基本統計調査の結果を加工して作成）

一般労働者
2,690
円
短時間労働者
1,946
円
※一般労働者は残業代、賞与を含む１時間当たりの賃金であり、短時間労働者は残業代、賞与を含まない。

賃金分布（グラフ）※全国のみ

（出典：令和6年賃金構造基本統計調査の結果を加工して作成）

ハローワーク求人統計データ

※公共職業安定所における有効求人数が少ない場合等はデータを非表示としています。

求人賃金（月額）※（）は対前年度差

（令和6年度）

全国
24.9
万円
(0.5)
都道府県を選択すると都道府県別の数値が表示されます。

有効求人倍率

（令和6年度）

全国
3.34
都道府県を選択すると都道府県別の数値が表示されます。

月別求人賃金　※全国のみ

令和7年
1月
2月
3月
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
求人賃金
（万円）		 25.0 25.3 25.0 25.3 25.6 25.4 25.6 25.7 25.9 25.5 25.9 26.0
前年
同月差​​		 0.7 0.7 0.6 0.9 0.6 0.9 0.8 0.5 1.1 0.6 0.8 0.8
年 月 求人賃金
（万円） 		前年同月差
令和7年 12月 26.0 0.8
11月 25.9 0.8
10月 25.5 0.6
9月 25.9 1.1
8月 25.7 0.5
7月 25.6 0.8
6月 25.4 0.9
5月 25.6 0.6
4月 25.3 0.9
3月 25.0 0.6
2月 25.3 0.7
1月 25.0 0.7

一般的な就業形態

この職業で実際に働いている人が多いと感じる『就業形態』を表しています。

産業景況データ

検疫官（看護師）が属する産業（公務（他に分類されるものを除く））の産業別景況動向をグラフで見ることができます。（産業全体の景況動向はこちら）

労働者過不足判断

グラフはありません。

法人企業景気予測

グラフはありません。

職場情報の検索・比較

残業時間（時間外労働時間）や有給休暇取得率、平均年齢など、企業の様々な職場情報を検索・比較したい方はこちらexternal-link（クリックすると別サイトのしょくばらぼへ移り、 検疫官（看護師）が属する産業（公務（他に分類されるものを除く））で検索ができます）

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しごと能力プロフィール

各数値の詳細解説ページはこちら

グラフの目盛り

どのようなスキルがどの程度必要かを職業間で比較可能な形で表しています。前職や自分自身のスキルと比較することができます。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
読解力
  • 0
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
読解力 4.8
傾聴力
傾聴力 5.2
文章力
文章力 4.4
説明力
説明力 4.5
外国語を読む
外国語を読む 3.0
外国語を聞く
外国語を聞く 2.6
外国語で書く
外国語で書く 2.2
外国語で話す
外国語で話す 2.9
数学的素養
数学的素養 1.7
科学的素養
科学的素養 1.7
論理と推論（批判的思考）
論理と推論（批判的思考） 3.5
新しい情報の応用力
新しい情報の応用力 3.7
学習方法の選択・実践
学習方法の選択・実践 3.4
継続的観察と評価
継続的観察と評価 3.6
他者の反応の理解
他者の反応の理解 3.8
他者との調整
他者との調整 3.9
説得
説得 3.7
交渉
交渉 3.1
指導
指導 3.9
対人援助サービス
対人援助サービス 3.2
複雑な問題解決
複雑な問題解決 3.6
要件分析（仕様作成）
要件分析（仕様作成） 2.5
カスタマイズと開発
カスタマイズと開発 1.6
道具、機器、設備の選択
道具、機器、設備の選択 2.6
設置と設定
設置と設定 2.4
プログラミング
プログラミング 1.4
計器監視
計器監視 1.6
操作と制御
操作と制御 2.3
保守点検
保守点検 1.9
故障等の原因特定
故障等の原因特定 1.8
修理
修理 1.4
クオリティチェック
クオリティチェック 1.9
合理的な意思決定
合理的な意思決定 2.3
企業・組織の活動の分析
企業・組織の活動の分析 2.3
企業・組織の活動の評価
企業・組織の活動の評価 1.9
時間管理
時間管理 3.1
資金管理
資金管理 1.1
資材管理
資材管理 2.4
人材管理
人材管理 2.7

どのような分野の知識が重要であり、必要かを表しています。前職や自分自身の知識と比較し、不足する分野を特定することができます。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
ビジネスと経営
  • 0
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
ビジネスと経営 2.3
事務処理
事務処理 3.5
経済学・会計学
経済学・会計学 0.8
販売・マーケティング
販売・マーケティング 0.4
顧客サービス・対人サービス
顧客サービス・対人サービス 2.2
人事労務管理
人事労務管理 2.2
輸送
輸送 1.2
生産・加工
生産・加工 0.5
農業・畜産業
農業・畜産業 0.2
工学
工学 0.4
コンピュータと電子工学
コンピュータと電子工学 1.2
設計
設計 0.4
建築・建設
建築・建設 0.3
機械
機械 0.6
数学
数学 0.9
物理学
物理学 0.3
化学
化学 0.7
生物学
生物学 1.5
心理学
心理学 2.3
社会学
社会学 2.6
地理学
地理学 1.5
医学・歯学
医学・歯学 4.2
セラピーとカウンセリング
セラピーとカウンセリング 2.2
教育訓練
教育訓練 3.4
日本語の語彙・文法
日本語の語彙・文法 3.2
外国語の語彙・文法
外国語の語彙・文法 3.0
芸術
芸術 0.1
歴史学・考古学
歴史学・考古学 1.1
哲学・宗教学
哲学・宗教学 1.8
公衆安全・危機管理
公衆安全・危機管理 2.8
法律学、政治学
法律学、政治学 3.8
通信技術
通信技術 1.2
コミュニケーションとメディア
コミュニケーションとメディア 2.0

この職業に就いている人はどのようなことに興味がある人が多いかを表しています。自分の職業興味とあっているか、確認することができます。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
現実的
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
現実的 3.0
研究的
研究的 3.1
芸術的
芸術的 1.9
社会的
社会的 3.8
企業的
企業的 3.0
慣習的
慣習的 4.3

この職業ではどのような点で満足感を得やすいかを表しています。あなたが重要だと思う価値観について満足感を得やすい職業かどうか確認することができます。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
達成感
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
達成感 2.6
自律性
自律性 2.5
専門性
専門性 3.0
自己成長
自己成長 3.2
社会的認知・地位
社会的認知・地位 3.0
奉仕・社会貢献
奉仕・社会貢献 3.1
良好な対人関係
良好な対人関係 3.2
労働安全衛生
労働安全衛生 3.2
私生活との両立
私生活との両立 3.5
雇用や生活の安定性
雇用や生活の安定性 4.4
報酬や収入
報酬や収入 2.9

仕事の場所や対人業務の頻度などの、職場環境や仕事の内容などを表しています。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
他者とのかかわり
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
他者とのかかわり 5.0
対面での議論
対面での議論 3.9
電話での会話
電話での会話 4.9
ビジネスレターやメモの作成
ビジネスレターやメモの作成 4.6
仕事上での他者との対立
仕事上での他者との対立 2.6
時間的切迫
時間的切迫 3.6
グループやチームでの仕事
グループやチームでの仕事 4.4
外部の顧客等との接触
外部の顧客等との接触 4.2
他者と調整し、リードする
他者と調整し、リードする 3.9
厳密さ、正確さ
厳密さ、正確さ 4.2
同一作業の反復
同一作業の反復 3.7
機器等の速度に応じた作業
機器等の速度に応じた作業 2.6
結果・成果への責任
結果・成果への責任 3.2
空調のきいた屋内作業
空調のきいた屋内作業 4.9
空調のきいていない屋内作業
空調のきいていない屋内作業 2.2
屋外作業
屋外作業 2.6
座り作業
座り作業 4.3
立ち作業
立ち作業 2.2
反復作業
反復作業 2.9
ミスの影響度
ミスの影響度 3.5
意思決定の自由
意思決定の自由 2.8
優先順位や目標の自己設定
優先順位や目標の自己設定 3.4
電子メール
電子メール 4.8
窮屈な仕事の場所、居心地が悪い姿勢
窮屈な仕事の場所、居心地が悪い姿勢 1.5
病気、感染症のリスク
病気、感染症のリスク 4.0
軽度の火傷、切り傷、噛まれ傷、刺し傷
軽度の火傷、切り傷、噛まれ傷、刺し傷 1.6
一般的な保護・安全装備の着用
一般的な保護・安全装備の着用 2.7
特殊な保護・安全装備の着用
特殊な保護・安全装備の着用 1.6
暴力的な人々への対応
暴力的な人々への対応 1.5
歩行、走行
歩行、走行 1.9
モノ、道具、制御装置を扱う手作業
モノ、道具、制御装置を扱う手作業 1.8
他者との身体的近接
他者との身体的近接 3.7
機械やコンピュータによる仕事の自動化
機械やコンピュータによる仕事の自動化 2.0
他者の健康・安全への責任
他者の健康・安全への責任 3.5
意思決定が他者や企業に及ぼす影響力
意思決定が他者や企業に及ぼす影響力 3.4
競争水準
競争水準 1.2
規則的（ルーチンやスケジュールが決まっている）
不規則（天候、生産需要、契約期間などで変わる）
季節的（一年のうちの一定の時期だけ）

どのようなアビリティがどの程度必要かを職業間で比較可能な形で表しています。前職や自分自身のアビリティと比較することができます。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
発話理解
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
発話理解 3.4
記述理解
記述理解 3.5
発話表現
発話表現 3.4
記述表現
記述表現 3.5
アイデアや代案を数多く生み出す力
アイデアや代案を数多く生み出す力 2.4
独創性
独創性 2.2
トラブルの察知
トラブルの察知 3.5
演繹的推論
演繹的推論 3.1
帰納的推論
帰納的推論 3.0
法則に基づいた情報の並べ替え
法則に基づいた情報の並べ替え 2.9
カテゴライズ
カテゴライズ 2.2
数学的推論
数学的推論 2.0
演算力
演算力 2.0
記憶力
記憶力 2.7
知覚速度
知覚速度 2.0
自他の位置関係の把握
自他の位置関係の把握 2.2
モノの見え方に関する想像力
モノの見え方に関する想像力 2.0
選択的注意（集中する力）
選択的注意（集中する力） 3.6
マルチタスク
マルチタスク 3.5
腕と手の安定
腕と手の安定 2.3
手腕の器用さ
手腕の器用さ 2.1
指先の器用さ
指先の器用さ 2.1
一瞬で素早く反応する力
一瞬で素早く反応する力 2.9
手首と指の動作速度
手首と指の動作速度 2.6
腕や脚の動作速度
腕や脚の動作速度 2.0
筋力
筋力 2.0
持久力（スタミナ）
持久力（スタミナ） 2.1
平衡感覚
平衡感覚 2.3
近接視力
近接視力 2.3
遠隔視力
遠隔視力 2.1
色の違いを見分ける力
色の違いを見分ける力 2.4
奥行きの知覚（遠近感覚、深視力）
奥行きの知覚（遠近感覚、深視力） 2.1
聴覚の感度
聴覚の感度 1.9
聴覚的注意（特定の音を聞き分ける力）
聴覚的注意（特定の音を聞き分ける力） 2.2
発話明瞭性
発話明瞭性 2.4
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