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光学機器組立

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光学機器組立

職業別名

-

職業分類

-

属する産業

製造業   (クリックすると別サイトのしょくばらぼへ移ります)

どんな仕事?

 望遠鏡、顕微鏡、カメラ、測定機器などの光学機器を組み立てる。  事前にセットされた部品を確認し、紙やモニターに表示された設計図と指示書に沿って製品を組み立てる。製品にもよるが、組立は手作業で行い製品に仕上がるまで一人で担当する。  光学測定機器の組立の例で仕事の流れをみると、当日の組立作業指示に従い組立作業に入る。まず、事前に用意された精密機械部品が設計図面通りできているか確認する。その後、紙やモニターに表示された設計図、指示書に従って工程順に組み立てて行く。ネジやビス止めを確認しながら一つ一つ丁寧に組み立てていく。組み立て作業の途中で生じた問題については、担当責任者に相談するなどして解決する。  組み立てが終了した製品は仕様書を添付して検査・調整の担当者に回す。レンズなどにゴミの付着がないか確認し、耐久検査、稼働検査、光学的検査を受け、基準に適合しているか確認する。出来上がった製品は梱包、出荷される。  カメラの組立の例でみると、機械、ガラス、電気部品を組み合わせ、作業手順に従ってネジ締め、接着、給油などを行う。一眼レフでは、シーケンス系絞り制御系、ミラー系、シャッター系、ファインダー系など工学・機械系の部分組立を終え、電子部分が実装された基礎の部分組立が行われる。出来上がった部品は組立担当に集められ、セル生産で組み立てられ完成品となる。オートフォーカス・ファインダーなど粉塵・ゴミを嫌うユニットに関してはクリーンルームで作業する。ラインの最終段階では、精度やゴミ点検のあと外観部品をセットして組立を完成させる。完成品は、最後に認定された検査員によりチェックが行われる。

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タスク(職業に含まれるこまかな仕事)

望遠鏡、顕微鏡、カメラ、測定機器などの光学機器を組み立てる。

実施率
タスク内容

グラフの目盛り

55.0 %
設計図(紙やモニター)と指示書に基づいて組み立てる。
47.5 %
レンズに付着したゴミの有無を確認する。
45.0 %
組み立て終了後、検査担当者にまわす。
45.0 %
セットされた部品を確認する。
32.5 %
稼働検査、光学的検査を行って基準に適合していることを確認する。
22.5 %
仕様書に沿って耐久検査などを行う。

就業するには?

 入職するにあたって、特に学歴や資格は必要とされないが、工業系を専攻した者が多い。  入職後は、基礎的な知識等の研修後、OJTで実務経験を積む。必要な技術について外部の講習等を受講する場合もある。組立で経験を積み、検査(調整)を担当したり、3D-CAD等を習得し設計担当となったり、技術営業になる者もいる。組立の技能を深めスペシャリストになる場合もある。  光学機器の種類にもよるが一人前と認められるには、組立で5年程度がかかると言われている。さらに検査・調整を行うには5年程度、設計には10年程度の経験が必要とされている。関連資格としては、厚生労働省の定める技能検定の「光学機器製造技能士」がある。  細密な部品を扱うので手先の器用さや慎重に作業する丁寧さが求められる。決められた作業方法と手順で精度にムラのないよう続けていくことが大事で、忍耐力や機械や材料に関する知識、図面読み取り能力が必要である。

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光学機器組立
光学機器組立
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学歴

この職業で実際に働いている人が多いと感じる『学歴』を表しています。必須とは限りませんので、詳細は「就業するには」を確認してください。

入職前後の訓練期間、入職前の実務経験

労働条件の特徴

 勤務先は、光学機器メーカーの工場等だが、職場は郊外や沿岸、山間部など空気が清浄で広いスペースがある場所に立地するケースが多い。  知識、スキルを取得するために長い時間を要することもあり、雇用形態は正社員が多い傾向にある。  賃金、労働時間等労働条件は、勤務先の規定による。  季節的繁忙期は少ないが、大口の注文が入った時や納期が短い場合は残業が増える。  設計図や指示書が紙からモニター、VRに変わるなどの変化はあるが、組立作業をロボットなどに全てを任せることは難しく、引き続き人による作業が残ると考えられる。

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統計データ

光学機器組立が属する主な職業分類()の統計情報です。

※関連団体等が別途就業者数等を公表している場合は「労働条件の特徴」本文中に記載されていることがあります。

データ表示対象地域を選択(就業者統計データおよび求人統計データの都道府県別の数値が表示されます。)
データ表示対象地域を選択(就業者統計データおよび求人統計データの都道府県別の数値が表示されます。)

就業者統計データ

就業者数

全国
調査データはありません

労働時間

全国
調査データはありません

賃金(年収)

全国
調査データはありません

年齢

全国
調査データはありません

ハローワーク求人統計データ

求人賃金(月額)

全国
調査データはありません

有効求人倍率

全国
調査データはありません
※「統計データ」は、必ずしもその職業のみの統計データを表しているものではありません。
※「統計データ」は、必ずしもその職業のみの統計データを表しているものではありません。

しごと能力プロフィール

グラフの目盛り

どのようなスキルがどの程度必要かを職業間で比較可能な形で表しています。前職や自分自身のスキルと比較することができます。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
読解力
  • 0
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
読解力 3.1
傾聴力
傾聴力 3.4
文章力
文章力 3.1
説明力
説明力 3.4
外国語を読む
外国語を読む 2.0
外国語を聞く
外国語を聞く 1.4
外国語で書く
外国語で書く 1.3
外国語で話す
外国語で話す 1.0
数学的素養
数学的素養 2.6
科学的素養
科学的素養 2.3
論理と推論(批判的思考)
論理と推論(批判的思考) 2.8
新しい情報の応用力
新しい情報の応用力 2.9
学習方法の選択・実践
学習方法の選択・実践 3.0
継続的観察と評価
継続的観察と評価 3.0
他者の反応の理解
他者の反応の理解 2.6
他者との調整
他者との調整 2.8
説得
説得 2.5
交渉
交渉 2.4
指導
指導 3.3
対人援助サービス
対人援助サービス 2.2
複雑な問題解決
複雑な問題解決 3.0
要件分析(仕様作成)
要件分析(仕様作成) 2.4
カスタマイズと開発
カスタマイズと開発 2.1
道具、機器、設備の選択
道具、機器、設備の選択 3.2
設置と設定
設置と設定 2.9
プログラミング
プログラミング 1.9
計器監視
計器監視 2.6
操作と制御
操作と制御 2.7
保守点検
保守点検 2.7
故障等の原因特定
故障等の原因特定 2.7
修理
修理 2.8
クオリティチェック
クオリティチェック 3.0
合理的な意思決定
合理的な意思決定 2.4
企業・組織の活動の分析
企業・組織の活動の分析 2.4
企業・組織の活動の評価
企業・組織の活動の評価 2.2
時間管理
時間管理 2.6
資金管理
資金管理 1.8
資材管理
資材管理 2.2
人材管理
人材管理 2.0

どのような分野の知識が重要であり、必要かを表しています。前職や自分自身の知識と比較し、不足する分野を特定することができます。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
ビジネスと経営
  • 0
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
ビジネスと経営 1.5
事務処理
事務処理 1.4
経済学・会計学
経済学・会計学 1.0
販売・マーケティング
販売・マーケティング 1.2
顧客サービス・対人サービス
顧客サービス・対人サービス 1.2
人事労務管理
人事労務管理 1.1
輸送
輸送 1.4
生産・加工
生産・加工 2.5
農業・畜産業
農業・畜産業 0.7
工学
工学 1.8
コンピュータと電子工学
コンピュータと電子工学 1.3
設計
設計 1.6
建築・建設
建築・建設 0.8
機械
機械 2.1
数学
数学 1.6
物理学
物理学 1.4
化学
化学 1.2
生物学
生物学 0.8
心理学
心理学 0.8
社会学
社会学 0.9
地理学
地理学 0.6
医学・歯学
医学・歯学 0.7
セラピーとカウンセリング
セラピーとカウンセリング 0.6
教育訓練
教育訓練 1.3
日本語の語彙・文法
日本語の語彙・文法 1.1
外国語の語彙・文法
外国語の語彙・文法 0.9
芸術
芸術 0.4
歴史学・考古学
歴史学・考古学 0.6
哲学・宗教学
哲学・宗教学 0.4
公衆安全・危機管理
公衆安全・危機管理 1.0
法律学、政治学
法律学、政治学 0.8
通信技術
通信技術 1.0
コミュニケーションとメディア
コミュニケーションとメディア 1.0

この職業に就いている人はどのようなことに興味がある人が多いかを表しています。自分の職業興味とあっているか、確認することができます。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
現実的
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
現実的 3.4
研究的
研究的 2.8
芸術的
芸術的 2.3
社会的
社会的 2.4
企業的
企業的 2.5
慣習的
慣習的 3.0

この職業ではどのような点で満足感を得やすいかを表しています。あなたが重要だと思う価値観について満足感を得やすい職業かどうか確認することができます。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
達成感
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
達成感 3.4
自律性
自律性 3.1
社会的認知・地位
社会的認知・地位 3.0
良好な対人関係
良好な対人関係 2.9
労働条件(雇用や報酬の安定性)
労働条件(雇用や報酬の安定性) 3.1
労働安全衛生
労働安全衛生 3.2
組織的な支援体制
組織的な支援体制 2.8
専門性
専門性 3.0
奉仕・社会貢献
奉仕・社会貢献 2.8
私生活との両立
私生活との両立 3.1

仕事の場所や対人業務の頻度などの、職場環境や仕事の内容などを表しています。

この職業の「しごと能力」プロフィール
この職業に関係のない「しごと能力」プロフィール
他者とのかかわり
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
他者とのかかわり 3.6
対面での議論
対面での議論 3.2
電話での会話
電話での会話 3.0
ビジネスレターやメモの作成
ビジネスレターやメモの作成 2.9
仕事上での他者との対立
仕事上での他者との対立 2.8
時間的切迫
時間的切迫 3.3
グループやチームでの仕事
グループやチームでの仕事 3.0
外部の顧客等との接触
外部の顧客等との接触 2.6
他者と調整し、リードする
他者と調整し、リードする 3.0
厳密さ、正確さ
厳密さ、正確さ 3.7
同一作業の反復
同一作業の反復 3.4
機器等の速度に応じた作業
機器等の速度に応じた作業 3.4
結果・成果への責任
結果・成果への責任 3.0
空調のきいた屋内作業
空調のきいた屋内作業 4.4
空調のきいていない屋内作業
空調のきいていない屋内作業 2.1
屋外作業
屋外作業 1.8
座り作業
座り作業 3.0
立ち作業
立ち作業 3.1
反復作業
反復作業 3.0
ミスの影響度
ミスの影響度 2.9
意思決定の自由
意思決定の自由 2.8
仕事の構造化
仕事の構造化 3.1
規則的(ルーチンやスケジュールが決まっている)
不規則(天候、生産需要、契約期間などで変わる)
季節的(一年のうちの一定の時期だけ)

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